Klachten

Vierstroom staat voor deskundige zorg, die wordt gegeven door betrokken en enthousiaste medewerkers. Toch kan het gebeuren dat u kritiek of klachten heeft. Wij hopen dat u uw ongenoegen of wensen in dat geval naar voren brengt. Wij zien uw onvrede of klacht als een mogelijkheid om onze diensten te verbeteren.

Klachten zorg of hulp diensten

In gesprek gaan met betrokken medewerker(s)

Wij raden u ten zeerste aan om uw onvrede in eerste instantie aan de betreffende medewerker(s) of leidinggevende te melden. Wellicht weet de medewerker niet dat u ergens ontevreden over bent en verbetert de situatie als hij daarop gewezen wordt. In veel gevallen is het probleem in een direct gesprek goed op te lossen. Van onze medewerkers wordt verwacht dat zij serieus op vragen, opmerkingen en klachten ingaan.

Formele en informele klachten

Ten aanzien van klachten wordt onderscheid gemaakt tussen ‘informele klachten’ en ‘formele klachten’. Zoals in de ‘Wet Kwaliteit Klachten en Geschillen Zorg’ (WKKGZ) is vastgelegd, streeft Vierstroom er naar om onvrede zoveel mogelijk in een goed gesprek met elkaar op te lossen. Als dat lukt wordt deze ‘informele klacht‘ zorgvuldig door de betrokken medewerker/manager, indien gewenst met ondersteuning van de klachtenfunctionaris, behandeld en opgenomen in ons klachtenregister. Dat stelt ons in staat om de klachten te analyseren en er van te leren.

Als het gesprek over uw onvrede niet leidt tot een bevredigende oplossing, dan kunt u uw klacht schriftelijk indienen bij de directeur. De directeur kan u voorstellen om de klacht, desgewenst met behulp van de klachtenfunctionaris, alsnog informeel op te lossen. Mocht u dat niet willen, dan wordt de klacht een formele klacht en zal de directeur de klacht in behandeling nemen. De directeur zal een onderzoek uitvoeren naar de aard van de klacht en vervolgens een uitspraak over de klacht doen. Voor het onderzoek naar de klacht kan de directeur zich laten bijstaan door inhoudelijk deskundigen. Bij de behandeling van formele klachten houdt de directeur zich aan de gestelde termijnen uit het klachtenreglement van Vierstroom.

De klachtenfunctionaris

Wilt u uw onvrede liever met een onafhankelijk persoon bespreken? Of vindt u dat u onvoldoende gehoor krijgt bij de direct betrokkenen? Neemt u dan contact op met de onafhankelijke klachtenfunctionaris. Bij de klachtenfunctionaris kunt u terecht voor:

  • Een luisterend oor
  • Informatie en advies
  • Bemiddeling
  • Ondersteuning bij het opstellen van een formele klacht

De klachtenfunctionaris doet geen uitspraak over wie er gelijk heeft, maar zoekt naar een oplossing waarin alle betrokkenen zich kunnen vinden. Uitgangspunt daarbij is wat u zou willen bereiken met uw klacht. Alle klachten worden door de klachtenfunctionaris vertrouwelijk behandeld. De klachtenfunctionaris onderneemt geen stappen zonder uw toestemming. Als u een klacht voorlegt aan de klachtenfunctionaris, wordt uw melding geregistreerd. De verzamelde gegevens worden, zonder namen te noemen, in een rapport verwerkt. Dit rapport wordt gebruikt om de kwaliteit van de zorg te verbeteren.

U kunt de klachtenfunctionaris op verschillende manieren bereiken.

Telefoon:       06- 25 06 79 56
E-mail:          klachten@vierstroom.nl
Post:             Postbus 571, 2800 AN Gouda
                     T.a.v. de klachtenfunctionaris

Landelijke Geschillencommissie Zorg

Formele klachten worden, conform de WKKGZ, in behandeling genomen door de directeur van desbetreffende Vierstroom bedrijf. Mocht u het niet eens zijn met de uitspraak van de directeur, dan kunt u zich wenden tot de Landelijke Geschillencommissie Zorg. Uw ’klacht’ wordt dan een ’geschil’. De klachtenfunctionaris kan u hierover meer informatie geven. Of kijk op www.degeschillencommissie.nl.

Klachten over onvrijwillige zorg

Als uw klacht gaat over onvrijwillige zorg en dus over de Wet Zorg en Dwang, kunt u uw klacht in eerste instantie aan de betreffende medewerker(s) of leidinggevende melden. Het is mogelijk dat daarmee uw onvrede over de onvrijwillige zorg kan worden opgelost.
Wilt u uw onvrede over onvrijwillige zorg liever met een onafhankelijk persoon bespreken? Of vindt u dat u onvoldoende gehoor krijgt bij de direct betrokkenen? Neemt u dan contact op met de onafhankelijke cliëntenvertrouwenspersoon. Bij de cliëntenvertrouwenspersoon kunt u terecht voor ondersteuning bij:

  • Het verhelderen van uw klacht
  • Het zoeken naar een oplossing
  • Het opstellen van een formele klacht
  • Gesprekken waar de klacht besproken wordt
  • Doorverwijzing naar de Klachten Commissie Onvrijwillige Zorg (KCOZ)


Wie is uw cliëntenvertrouwenspersoon Wet zorg en dwang?

Vierstroom werkt hierin samen met de onafhankelijke cliëntenvertrouwenspersonen (CVP) van Zorgstem en het Landelijk Steunpunt medezeggenschap (LSR). Meer informatie vindt u in de folder Clientvertrouwenspersoon. 
Als bemiddeling door de cliëntenvertrouwenspersoon echter niet slaagt, kunt u de klacht over onvrijwillige zorg voorleggen aan de Klachten Commissie Onvrijwillige Zorg (KCOZ). De cliëntenvertrouwenspersoon kunt u hier alles over vertellen. Meer informatie vindt u op www.kcoz.nl

Klachtenregeling in PDF-formaat

Hieronder vindt u de mogelijkheid om per Vierstroom bedrijf de volledige klachtenregeling in PDF-formaat in te zien en te downloaden:

Klachtenregeling Vierstroom Verpleeg Thuis
Klachtenregeling Vierstroom Zorg Thuis

Klachten Ledenservice

Als lid van Vierstroom kunt u een beroep op onze ledenconsulenten doen bij praktische vragen, bijvoorbeeld over aanpassingen in uw huis of hulpmiddelen. De ledenconsulenten kunnen ook hulp bieden als u het zelf even niet meer weet, zoals bij de zorg voor uw partner. Onze ledenconsulenten zijn op de hoogte en zijn getraind om u op een juiste wijze te woord te staan. Toch kan het gebeuren dat u kritiek of klachten heeft op hun handelwijze. Voor het dienstenaanbod is Vierstroom samenwerkingsovereenkomsten aangegaan met dienstenleveranciers. Ook op de handelwijze van onze samenwerkingspartners kunt u mogelijk kritiek hebben waarvoor u een klacht zou willen indienen.

Wij doen er natuurlijk alles aan om dit te voorkomen. Wij hopen echter wel dat als er sprake is van ongenoegen aan uw kant, u dit bij ons onder de aandacht brengt. Immers, een klacht is voor ons een mogelijkheid om onze dienstverlening te verbeteren. Om die reden verzoeken wij u niet te aarzelen als u onverhoopt een klacht heeft, deze bij ons te melden!

Klacht over de handelwijze van medewerkers

Wij raden u aan om een klacht in eerste instantie aan de betreffende medewerker(s) of aan de Directeur Vierstroom Ledenservice te melden. Wellicht weet de medewerker niet dat u ergens ontevreden over bent en verbetert de situatie als u hem of haar daarop wijst. In veel gevallen is het probleem in een direct gesprek op te lossen. U kunt van onze medewerkers verwachten dat zij serieus op uw vraag, opmerking of klacht ingaan.

Klacht over een samenwerkingspartner

Vierstroom Ledenservice selecteert haar samenwerkingspartners met grote zorgvuldigheid. Daarbij wordt gekeken of zij beschikken over een kwaliteitskeurmerk, aangesloten zijn bij een beroepsvereniging of voldoen aan de eisen die zorgverzekeraars aan behandelaars stellen. Toch kan een behandeling of een dienst niet naar uw tevredenheid uitgevoerd zijn. Omdat wij en onze dienstenleveranciers naar een 100% tevredenheidsgarantie streven, hopen wij dat u uw negatieve ervaring meldt. In eerste instantie kunt u het beste contact opnemen met Vierstroom Ledenservice, die de klacht dan met de dienstenleverancier bespreekt. Mocht dat geen soelaas bieden dan komt de Directeur Vierstroom Ledenservice in beeld. Wij proberen dan samen met de samenwerkingspartner tot een oplossing te komen. 

Download hier de volledige klachtenregeling van Vierstroom Ledenservice in PDF-formaat.